崗位職責(zé)：

1， 負責(zé)建立和完善公司的質(zhì)量體系，提出質(zhì)量方針及質(zhì)量目標方案；

2， 規(guī)劃公司的質(zhì)量管理方案，并有計劃地推進、實施；

3， 負責(zé)設(shè)立質(zhì)量控制點

4， 質(zhì)量管理建立、維護并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系，并確保其有效運行；

5， 對生產(chǎn)過程半成品的品質(zhì)進行跟蹤控制，對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題進行妥善處理；

6， 撰寫質(zhì)量分析報告并報送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱；

任職要求：

1．有機械制造、加工、焊接工作經(jīng)歷，熟練鑄造、機加工、焊接操作工藝；

2．能夠熟練核對圖紙；

3．有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用